6月15日下午，市紀委監委機關召開檢舉舉報平臺工作領導小組會議，進一步統一思想認識，壓實工作責任，解決存在的實際問題，推動我市檢舉舉報平臺深化應用工作。市紀委副書記、市監委副主任申文燕同志出席會議并講話，市監委委員陳傳金同志主持會議。市檢舉舉報平臺工作專班成員，各監督檢查室、審查調查室負責人和業務骨干共40人參加會議。

會議傳達學習了省紀委監委印發的《全省紀檢監察機關檢舉舉報平臺應用管理情況通報》《檢舉舉報平臺基層版管理辦法(試行)》相關重點內容，下發了《市紀委監委檢舉舉報平臺工作領導小組調研督導方案》，對全市檢舉舉報平臺應用情況調研督導工作進行了具體安排部署。

會議強調

要提高思想認識，落實任務分工，扛牢管理責任。各部門要樹牢目標導向和問題導向，自覺地把思想和行動統一到中央決策部署上來，統一到省紀委、市紀委檢舉舉報平臺深化應用的具體要求上來，結合職能職責和業務需求，全面應用各子平臺開展工作，重點抓好處置子平臺和平臺基層版的應用管理，推動我市檢舉舉報平臺應用工作再上新臺階。

會議指出

要緊盯短板弱項，完善制度規范，建立長效機制。我市平臺部署任務已圓滿完成，各部門在日常應用中要敢于擔當，敢于直面問題，善于解決問題，結合各自工作實際和業務規范，制定可行的工作措施，解決反饋不及時、不全面、錄入不規范等問題，讓平臺能夠真實客觀全面反映實際工作情況，真正發揮平臺提升工作效率、促進工作規范化的作用。

會議要求

要加強檢查督導，強化對口指導，推動規范應用。各責任部門要建立條塊結合的監督檢查和定期通報反饋機制，每月至少進行一次線上檢查，發現問題及時上報，每季度下發通報，督促整改，著力破解“不會用、用不好”的難題。要建立科學可行的平臺應用考核評價制度，總結好的經驗做法，將結果納入全年紀檢監察工作考核范圍，以平臺深化應用推動全市紀檢監察工作規范化、精準化、科學化。

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