“在平凡的崗位上守住一份職責，讓短暫的青春因敬業而有價值”。這是呂慧軍的人生信條。

呂慧軍，2006年畢業于內蒙古科技大學，同年7月在國家能源集團神東補連塔礦參加工作，2013年6月來到國家能源集團國神黃玉川礦工作。他在采掘一線做過工人，在機電科做過科員，歷任安環辦主任、機電隊隊長，現任國家能源集團國神黃玉川礦掘錨一隊隊長兼黨支部書記。

抓制度管紀律區隊作風日益優良

呂慧軍自2020年1月來到掘錨一隊后，狠抓隊伍紀律建設，打造了一支具有戰斗力的區隊。

俗話說，沒有規矩不成方圓。呂慧軍深刻地認識到這一點。他組織召開隊委會、支委會先后重新制定、修改了出勤管理辦法、工分管理辦法、工程質量考核管理辦法、隊伍日常管理辦法、區隊干責任清單管理機制、黨建考核管理辦法等大小管理制度11項。今年1月份，掘進12403輔運順槽期間，他發現掘進進米情況不理想，員工積極性不高，立即組織召開隊委會重新修改了工分管理辦法，對單班進尺超過17排的進行1排500元的獎勵。獎勵辦法一出，各個班組爭分奪秒搶進尺，員工工作積極性明顯提高，單班進尺平均提高了2至3排。2月份，隊里班組記錄管理情況不是很好，他檢查后嚴厲地批評了管理員，要求管理員立即梳理制度、減少錯漏、規范管理。管理員針對班前會綜合記錄本管理辦法進行了修訂，呂慧軍修改完善后再次發到群里征集大家的意見和建議，然后將修改過的管理辦法公示貫徹學習，并讓每位員工簽字。從此以后隊內記錄本填寫混亂、隨意擺放的現象基本沒有了。

常深思謀長遠工作部署井然有序

掘錨一隊是黃玉川礦掘進隊的主力軍，呂慧軍作為全隊的掌舵人，時刻心系隊上生產情況，事事想在別人前面，更處處走在別人前面，嚴謹、細致的工作作風令大家深深信服。

掘錨隊不同綜采隊的地方就在于它的工作十分繁雜，經常會遇到工程貫通和搬家到面的情況。今年以來，共計經歷大的搬家倒面4次，小搬家倒面3次，每次搬家倒面，呂慧軍都會提前深入現場勘查情況，大到風機、機頭、電氣設備安裝選址，小到行車路線障礙都是他關心的問題，周密的部署安排保證了每一次搬家倒面高效順利地完成。今年1月份從12403輔運順槽搬家倒面至12404膠運順槽期間，由于需要重新安裝風機、移變以及跨巷皮帶，他帶領區隊技術員在搬家倒面前10天就進入新工作面查看現場，經過討論溝通最終決定將4臺移變和皮帶變頻器全部安設在30聯巷，便于統一管理，同時合理部署作業計劃和調配作業人員，原本需要10天完成的搬家倒面工作，只用了6天就基本完工，有效保證了工程進度。

嚴考核重培養責愛并施令人心服

呂慧軍深知區隊事物的繁雜，涉及工程、材料、經營、管理、財務、安全各個方面，即使他能力再強也分身乏術，因此他高度重視對管理人員的培養，從跟班隊干到技術員、材料員、驗收員以及辦事員，他都會親自指導。同時他也高度重視區隊各項考核工作，無論是工程質量、經營績效、安全管理還是設備檢修，他都會嚴加考核。

每次的工程質量考核、工分核算、材料核算、工資分配，呂慧軍都會親自核對，然后在隊內公開，保證公平、透明、合理。對于隊內考核，他始終秉持該是誰的責任由誰來承擔的原則，獎罰分明。2020年12月份，由于工分、工資核算出了問題，對員工造成了較大影響，他嚴厲地批評了辦事員，并對辦事員進行了處罰。從那以后，工分極少出現問題。他對員工如此，對自己考核起來也同樣毫不留情，今年1月份，由于隊內工作完成情況未達到預期，他連帶給自己開了2000元的罰款，實發工資還沒有普通職工多。他雖然平時對下面的員工很嚴厲，批評起來毫不留情，但是每每批評之后，他都會軟下心來，再找對方談話，講明其中厲害關系和接下來該怎么干，員工往往會重拾信心，投入更多的熱情和責任心到工作中去。

講奉獻有擔當模范帶頭共同進步

2020年年初，在抗擊新冠疫情特殊時期，呂慧軍一方面做好群眾思想工作，一方面帶頭加強疫情聯防防控工作，熱心服務于職工群眾。他在辦公室設立了疫情防控集中管理平臺，通過此平臺時時發布公司及礦上關于疫情防控方面的最新政策，及時向群眾張貼介紹疫情防控相關知識，每天兩次定期測量全隊職工體溫。他不畏風險，帶頭每天為隔離觀察人員送飯送菜、定期進行疫情巡查。

呂慧軍每月出勤達到25天及以上，今年3月份12402工作面自開通道施工，這是礦上第一次采取新工藝由掘錨隊施工自開通道，工期緊張，施工壓力巨大。面對這么一塊硬骨頭，他主動請纓。原計劃七八天完成的施工遠比想想中困難得多。為了加快工程進度，他從2月末就開始動員全體員工，提前安排休班，自開通道施工期間保證充足的人手，并且合理配置3個班生產與檢修人員，保證設備正常運轉。從施工開始他連續奮戰，每天下井緊盯現場，晚上利用夜班班前會部署相關工作，經過連續奮戰，3月18日，該自開通道順利竣工。

呂慧軍多次獲得黃玉川礦優秀科隊長、安全先進個人、優秀共產黨員稱號；2015年、2018年、2019年3次獲得國神公司安全生產先進個人；2019年獲得國家能源集團安全先進工作者稱號；多項安全管理工作創新獲得公司級五小成果獎勵；《積分制在企業安全管理中應用》在2018年獲得中國煤炭工業協會頒發的煤炭企業管理現代化創新成果（行業級）二等獎。

德若水之源，才若水之波。作為新時代的青年，呂慧軍把根須深深扎根于基層的土壤，汲取營養，厚德修為，以敢于擔當、求實創新的精神帶好隊伍，共克難關，勇創佳績，書寫了平凡中的不凡。